HRS4R e Gender Equality Plan: OPEN SCIENCE Caffè su carriere e ricerca al femminile
Nell’ambito delle attività di attuazione di HRS4R e del Gender Equality Plan (GEP), si è svolto oggi presso IEMEST un incontro OPEN SCIENCE Caffè che ha coinvolto giovani ricercatrici e ricercatori dell’Istituto, in un clima informale di dialogo e confronto aperto. L’incontro è stato dedicato in particolare ai percorsi di carriera nella ricerca e alla ricerca al femminile, offrendo uno spazio di ascolto e condivisione tra generazioni. Ricercatori e Ricercatrici Senior hanno messo a disposizione la propria esperienza, fornendo consigli concreti ai più giovani su scelte di carriera, sviluppo professionale e gestione delle fasi critiche del percorso accademico e scientifico. Un’attenzione specifica è stata riservata alle problematiche legate all’essere donna e ricercatrice, affrontando temi quali l’equilibrio tra vita privata e lavoro, le opportunità di avanzamento, il riconoscimento delle competenze, le…








